加薪

今年調薪幅度，絕非單純參考通膨數據。 企業營運狀況、個人績效貢獻，才是關鍵。 盲目追求高百分比，恐忽略長遠發展。 審慎評估自身價值，並積極展現專業能力，方能爭取理想薪資，而非被市場動盪牽著鼻子走。 唯有務實評估，才能在薪資調整中，掌握主動權。