年終獎

企業是否一定要發三節獎金，實則見仁見智。 考量員工貢獻、公司營運狀況、以及市場行情，方能做出最恰當的決定。 一味地照搬舊制，可能無法有效激勵員工，甚至造成公司財務負擔。 理性評估，才是企業永續發展的關鍵。 唯有根據自身情況，制定符合公司利益與員工需求的獎勵制度，才能真正發揮效益。