法定假日

2024年5月1日勞動節是否放假，取決於公司政策與勞動法規。根據勞動基準法，勞動節為法定假日，應給予勞工休假。然而，公司可依法定假日彈性調整，例如補休或加班。建議您與公司確認相關規定，以確保您的權益。勞動節是屬於勞工的節日，應享有應得的休息與福利。